DOLAR 44,1111 0.04%
EURO 51,1413 0.08%
ALTIN 7.322,14-0,18
BITCOIN 31085221,09%
İstanbul

PARÇALI BULUTLU

  • Footer 3
  • Footer 3
  • Footer 3
  • Footer 3
  • Footer 3
  • Footer 3
  • Footer 3
2026 SGK Asgari Ücret Desteği Genelgesi: Kimler Faydalanabilir ve Nasıl Uygulanır
  • Gazete Köşesi
  • Ekonomi
  • 2026 SGK Asgari Ücret Desteği Genelgesi: Kimler Faydalanabilir ve Nasıl Uygulanır

2026 SGK Asgari Ücret Desteği Genelgesi: Kimler Faydalanabilir ve Nasıl Uygulanır

ABONE OL
12 Mart 2026 01:00
2026 SGK Asgari Ücret Desteği Genelgesi: Kimler Faydalanabilir ve Nasıl Uygulanır
0

BEĞENDİM

ABONE OL

Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), 2026 yılı için asgari ücret desteğini resmen duyurdu. Yeni düzenleme kapsamında şartları karşılayan işverenlerin sigorta prim yükü hafifletilecek ve günlük olarak belirlenen destek tutarı mevcut dönemde uygulanacak. Destek, yıl sonuna kadar geçerli olacak ve 2026 boyunca asgari ücretli çalışan istihdam eden işverenleri kapsayacak şekilde planlandı.

2026/8 sayılı genelgeyle destek miktarı, başvuru prosedürleri ve hangi durumlarda uygulanmayacağı netleşti. Amacı, işveren maliyetini azaltmak ve istihdamı korumak olan bu destekten özel sektördeki milyonlarca işletme yararlanabilir.

DESTEK MİKTARI NE KADAR? Yeni genelgeye göre, 2026 Ocak–Aralık dönemi için geçerli olan destek tutarları şu şekildedir: Günlük Destek: 42,33 TL; Aylık Destek (30 Gün): 1.269,90 TL. Bu rakamlar, işverenin ödeyeceği sigorta primlerinden otomatik olarak düşülecek.

KİMLER YARARLANABİLİR? Destek esas olarak özel sektör işverenlerini kapsasa da her çalışan bu kapsama dahil değildir. Uzun Vadeli Sigortalılar için yalnızca emeklilik priminin (malullük, yaşlılık ve ölüm) ödenmesi halinde destek sağlanır. Ücret Sınırı: 2025 yılında günlük kazancı 1.300 TL’nin altında olan çalışanlar bu kapsama dahil edilir. İstihdam Şartı: İşyerindeki sigortalı sayısının 2025 yılının en düşük bildirim yapılan ayındaki seviyenin altına düşmemesi gerekmektedir; işçi çıkarımı durumunda destekten mahrum kalınabilir.

DESTEKTEN YASAKLANDIĞI DURUMLAR Genelgede işverenler için kritik uyarılar şöyle özetlenebilir:

  • Sigorta primlerinin yasal sürelerinde ödenmemesi,
  • Çalışanların sigortalı olmadan çalıştırıldığının tespit edilmesi,
  • SGK prim borçlarının yapılandırılmamış olması,
  • Sahte sigortalılık durumlarının saptanması.

BAŞVURUYA GEREK YOK En önemli kolaylık ise bürokratik süreçlerin minimize edilmiş olmasıdır. Şartları sağlayan işletmeler için ayrı bir başvuru talebi bulunmuyor; SGK sistemi, hak edilen destek tutarını otomatik olarak hesaplayıp işverenin prim borcundan mahsup ediyor.

En az 10 karakter gerekli