Prim gün sayısı eksik olan bireyler, askerlik, doğum, yurtdışı borçlanması, halk eğitimde usta öğreticilikte geçen eksik günlerin borçlanılması, ücretsiz izin sürelerinin borçlanılması (memurlar için), doktora ve tıpta uzmanlık sürelerine yönelik Sosyal Güvenlik Kurumu’na (SGK) prim borçlanması için başvurma haklarına sahip olabilmektedirler. SGK Uzmanı Özgür Erdursun’un aktardığına göre, borçlanma tutarları asgari ücretin brüt tutarına göre hesaplanıp belirlenmektedir.
Borçlanma oranları, asgari ücretin yüzde 32’si olarak uygulanırken, yurtdışı borçlanması için bu oran yüzde 45’tir. 31 Aralık 2024 tarihine kadar prim borçlanması için SGK’ya başvuranlar, mevcut asgari ücrete göre borçlanacaklardır. Yeni yıl itibarıyla borçlanma tutarları güncellenecektir. Eğer borç size tebliğ edilirse, yurtdışı borçlanmanızı 90 gün, diğer borçlanmaları ise 30 gün içinde zamsız olarak ödeyebilirsiniz.
Borçlanmalar, asgari ücret ve yedi buçuk katına kadar istediğiniz tutarlara göre yapılabilmektedir.
DAVA AÇARAK BAĞ-KUR’DAN KURTULABİLİRSİNİZ! 8 Eylül 1999 tarihine kadar yaş şartı olmaksızın; SSK ve Banka Sandıklarında kadın ve erkeklerin ilk işe başlama tarihine göre 5000 gün ile 5975 gün arasında kademeli olarak belirlenmiş prim gün sayısının tamamlanması şartı bulunmaktadır. Bağ-Kur ve Emekli Sandığı için ise kadınların 7200, erkeklerin ise 9000 prim gün sayısını tamamlaması gerekmektedir.
Birden fazla sosyal güvenlik statüsünde prim ödemesi olan bireylerin emeklilikte hangi statüden emekli olacakları, son ödenen 2520 güne göre belirlenir. Bu uygulama kaldırılmış olsa da, 1 Ekim 2008’e kadar sosyal güvenlik sistemine dahil olan kişilerin emeklilikte son 2520 gün kuralına dikkat etmeleri gerekmektedir. Birden fazla statüde prim ödemiş olan kişiler, hangi statüden emekli olacaklarına, en fazla ödenen prim gün sayısına göre karar verirler.
YARGI KARARI NE? Yargıtay 10. Hukuk Dairesi, Karar No: 2021/5424’te, SSK’lı ve Bağ-Kur’lu çalışması olan bir kişinin yalnızca SSK prim günleri ile emeklilik hakkını elde etmesi durumunda, 2829 Sayılı Kanun çerçevesinde hizmetlerin zorla birleştirilemeyeceğini belirtmiştir. Örneğin, SSK’dan 5600 günle emekli olacak bir kişinin, SSK’dan 5600 günü mevcutsa ve sonrasında 1261 günden fazla Bağ-Kur ödemişse, bu durumda Bağ-Kur’dan 9000 günü tamamlamasına gerek kalmadan yalnızca SSK günleri ile emekli olabileceği ifade edilmektedir.