Birçok küresel dev, zayıflayan ekonomik beklentiler ve yapay zeka temelli otomasyonun etkisiyle binlerce çalışanını işten çıkarıyor. Verimlilik hedefleri ile birlikte durgun tüketici talebi ve yükselen maliyetler, şirketleri yeniden yapılandırmaya sürüklüyor. Özellikle beyaz yakalı pozisyonlarda sıkılaşan rekabet, bazı alanlarda iş bulmayı güçleştirirken, mavi yakalı ve teknik meslekler için açıklar halen mevcut.
Son dönemde perakende, teknoloji ve telekomünikasyon sektörlerinde çok sayıda kurumsal kadro küçülmesi dikkat çekiyor. Söz konusu ay içinde ABD’de 25 binden, Avrupa’da ise 20 binden fazla kişinin işten çıkarılması gündeme geldi. Bu süreçte Amazon, UPS, Nestle, Target ve Accenture gibi küresel şirketler, iş gücü dinamiklerini değiştirecek kararlar alıyor.
UPS bu yıl 48 bin çalışanını işten çıkardı; operasyonel gücü azaltmanın yanı sıra yönetim kadrolarında da küçülmeye gidildi. Amazon ise yaklaşık 14 bin kurumsal pozisyonu azaltarak verimlilik hedeflerini desteklediğini bildirdi. Intel yaz sonuna kadar 24 bin çalışanla yolları ayıracağını ve bazı Avrupa projelerini iptal edeceğini duyurdu. Nestle, maliyetleri düşürmek için dünya genelinde 16 bin kişiyi işten çıkaracağını açıkladı; beyaz yakalılar ve imalat/tedarik zinciri birimlerinden konumlar etkileniyor.
İrlanda kökenli Accenture, yapay zekanın hızla entegrasyonu nedeniyle yeniden yapılandırmaya giderek dünya genelinde 11 binden fazla çalışanı etkileyen bir küçülmeyi duyurdu. Novo Nordisk, yeniden yapılanma kapsamında 9 bin kişiyi işten çıkaracağını açıkladı; bu sayıdan 5 binin merkezi Danimarka’da olacak. General Motors ise Michigan ve Ohio’daki tesislerinde 1700’den fazla çalışanı işten çıkararak elektrikli araç pazarındaki dalgalanmayı gerekçe gösterdi.
Medya devi Paramount Skydance ile ilgili haberlerde yaklaşık 1000 çalışan için işten çıkarma sürecinin başlatıldığı bildirilirken, toplamda iki bin kişiye ulaşması beklenen bir küçülmeden söz edildi. Microsoft, temmuz ayında çalışanlarının yaklaşık %4’ünü çıkaracağını açıkladı; bu rakam ABD basınında yaklaşık 9 bin çalışan olarak yer aldı. PwC ve Salesforce da sırasıyla 5 bin 600 ve 4 bin çalışanını etkileyen küçülmeleri duyurdu. Target ve Kroger gibi büyük perakende zincirleri de yüzlerce kişiyi işten çıkaracaklarını belirtti.
Bu süreçte Meta ve diğer teknoloji devlerinin de yapay zeka birimlerinde önemli personel değişiklikleri yaptığı belirtiliyor. Fed’in istihdamı korumaya yönelik adımları sürerken Powell, yapay zekanın iş dinamikleri üzerindeki potansiyel etkilerine dikkat çekti ve işten çıkarmaların veriye bağlı olarak zamanla netleşeceğini ifade etti.
News
